A menudo se piensa en querer estar mejor a lo que nos encontramos actualmente en todos los aspectos, es decir, no nos conformamos. Qué bueno sería que las cosas sucedieran de sorpresa, sin aviso y de manera rápida, pero ¿se ha puesto a pensar en que esto no sucede así como se quiere?, a menos que se gane la lotería claro está. Las personas que generan ese cambio en ellos, que no se conforman realmente con lo que tienen o hacen y que se atreven a moverse y crear la solución, tienen rasgos comunes que hacen a estas personas alcanzar sus propósitos, rasgos de innovación porque también son innovadores, que se enfrentan a su entorno y lo desafían, desafiando el statu quo. Estos rasgos comunes se encontraron en un estudio condensado en el libro “El ADN del innovador” que identificó este desafío al statu quo que se mencionaba y también la forma como se asume el riesgo, llegando a obtener una serie de habilidades como la experimentación, observación, pensamiento asociativo, networking y pensa...

  Es una frase un refrán muy conocida por todos. Muchas veces usada de mala manera antes de hacer una acción imprudente, por lo que muchas veces termina siendo subestimada. A nuestro parecer, actualmente es importantísima el uso de esta frase, ya que no hay nada más seguro que todo cambia, y como nos demuestran estos personajes, el arriesgar implica cambiar y ganar.   AUN CUANDO GANO, ARRIESGO E INNOVO. Aunque no seamos fanáticos del futbol, la mayoría de personas reconocen el nombre de Fútbol Club Barcelona. Uno de los “grandes” en el mundo del deporte. Sin embargo, sólo personas que de verdad les gusta el fútbol conocen la razón del crecimiento rápido en jerarquía del equipo, sólo personas interesadas en el deporte conocen los nombres de las personas que lideraron este crecimiento del club y finalmente del deporte mundial, estas personas conocen los nombres de Pep Guardiola y Johan Cruyff.   Johan Cruyff fue el encargado de cambiar el estilo de juego del club...

Has escuchado hablar del Silicon Valley en Estados Unidos, de Tel Aviv en Israel o de ruta N en Colombia, si no lo has hecho te invitamos a ver los siguientes videos.              Vídeo realizado por "Yo empresa" en YouTube  Realizado por "VisualPolitik" en YouTube Realizado por "ruta N" en YouTube            Pues bien, todos estos son denominados ecosistemas de innovación y, por cierto, bastante exitosos. Pero que factores hacen que este éxito sea posible, aquí te tenemos 7 factores de éxito de un ecosistema de innovación.   1.    Capital de riesgo: es fundamental que entidades privadas o públicas financien emprendimientos con potencial y que de alguna forma compartan no sólo las ganancias si no también las pérdidas que pueden generar estos emprendimientos, ya que de esta forma incentivan a los innovadores y estos perderán un poco el miedo al fracaso.   2.   Tolerancia al fracaso: ...

  A lo largo de nuestras vidas hemos escuchado de la creatividad, la innovación y el emprendimiento. Estos 3 conceptos son claves en un entorno que cada vez es más dinámico poniendo a prueba muchas capacidades del ser humano. Por tanto, consideramos importante que conozcas las definiciones, diferencias y similitudes de estos 3 términos. Lo primero lo haremos a través de acrónimos.     C apacidad de generar nuevas ideas. R esolver un problema o enfocar una situación. E s sinónimo del “pensamiento original”. A ptitud vinculada al ser humano T odas las personas tienen creatividad I maginación, memoria, inteligencia son algunos de los procesos mentales que generan creatividad. V iene con nosotros, de nacimiento, solo que algunas personas la desarrollan mejor que otras. I mportante para la evolución del ser humano. D istintas formas de ver las cosas es una de las características de los creativos (flexibles). A demás, son observadores, originales, tie...